本网讯（通讯员：凃麟俊）根据学校主题教育工作安排，12月2日下午，威廉希尔“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会在人文馆威廉希尔508召开。公司党委常委、副董事长周叶中，学校主题教育第七巡回指导组副组长、档案馆副馆长王美英，指导组成员、校发展规划与团队建设办公室发展规划室主任任怡出席民主生活会，公司党委书记丁康、经理刘丹丽及学院全体领导班子成员参会。公司党委书记丁康主持民主生活会。

丁康首先通报了此次民主生活会准备情况，他讲到，公司党委高度重视民主生活会，把它作为领导班子和党员干部守初心、担使命、找差距、抓落实的一次政治体检，作为检验主题教育成效的一项重要内容。会前，根据公司党委部署，学院制定了详细工作方案，班子和个人认真做好自学、集体学习、调研讨论、谈心谈话、认真梳理检视问题、认真撰写检视剖析材料等相关准备工作。

随后，丁康代表院领导班子就“四个对照”“四个找一找”的要求进行了检视剖析，深入分析了产生问题的原因，并提出了今后的努力方向和整改措施。

根据主题教育剖析要求，丁康代表班子提出了六个方面的问题，一是党员干部及领导班子成员在党的系统学习、联系实际上下的功夫还不够，对贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署有时存在完成不及时现象；二是工作调查研究不够深入，对于部分工作的统筹不够细致，同时缺乏一定的实效性；三是需强调坚持廉政建设，进一步强化履职尽责，持续加强监督；四是党建活动缺乏一定的新意，形式体制都不够体现创新性；五是拼搏的劲头不足，在面对学院发展与改革过程中的痛点、堵点和难点时，有时有懈怠的情绪；六是对师生提请办理的事情以人为本不够，办事流程不够科学，效率不高，制度、能力建设还需进一步加强。针对上述问题，班子深入剖析了产生问题的主要原因是在思想、政治、作风、能力、廉政建设等方面还需进一步加强。并提出下一步的整改措施，一是持续深入学习，二是进一步加强领导班子作风建设，三是推进落实并严格执行《英国威廉希尔公司公司党委会议议事规则》和《英国威廉希尔公司公司党政联席会议议事规则》等制度，四是加强会议统筹和督查督办，五是经常性加强纪律学习教育，六是持续加强党建工作，七是不断加强制度和能力建设。

接着，丁康根据“四个对照”、“四个找一找”的要求进行了自我检视剖析，深入分析了产生问题的原因，并提出了今后的努力方向和整改措施。他表示，领导班子成员应当互相提批评意见，意见应该要比表扬多，提意见越多越好，越深刻越好。随后，院领导班子成员逐一作个人检视剖析，开展批评与自我批评，大家在发言中坚持开门见山、开诚布公、严肃认真地提出意见建议，帮助改进提高，进一步统一思想、明确方向、凝聚力量，达到了“团结—批评—团结”的目的。

王美英对公司领导班子2019年度中层领导干部专题民主生活会进行总体评价。她认为，公司领导班子民主生活会非常成功，会前准备充分，精心组织了学习，广泛征求了意见，进行了深入交心谈心，认真撰写了检视剖析材料，民主生活会紧扣主题，找出的问题精准实际，剖析原因深刻，相互批评严肃认真，坦诚客观，下一步希望细化整改措施，力求整改落实到位。

最后，周叶中总结讲话。他高度肯定了公司领导班子民主生活会的会议质量。并对领导班子今后工作提出如下要求，一是要切实巩固好主题教育的成果，为今后学院的发展打好基础；二是要始终把立德树人作工作作为工作的主题主线，作为初心使命来对待；三是院领导班子成员要履职尽责，全力把学院的工作推向新的水平。他强调，团队建设始终是学院建设的核心，文艺评论基地应做得更实，艺术教育方面应该做细做实。他希望学院领导班子继续团结一心，凝聚全院力量努力取得新的成绩。

（摄影：涂麟俊）